MANUTENTORE/TRICE ELETTRICO SR.
Dettagli
Descrizione
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù, filiale di Borgomanero, ricerca per importante realtà operante nel settore laterizio, ricerchiamo:
MANUTENTORE/TRICE ELETTRICO SR.
La risorsa si occuperà di interventi di manutenzione preventiva e straordinaria su impianti elettrici industriali, con particolare attenzione all’efficienza e alla sicurezza delle linee produttive.
Responsabilità principali:
-Diagnosi e risoluzione di guasti elettrici su macchinari e impianti di produzione
-Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria
-Lettura di schemi elettrici e utilizzo della strumentazione di misura
-Collaborazione con i reparti di produzione e manutenzione meccanica
Requisiti richiesti:
-Diploma tecnico (elettrico, elettronico, meccatronico o affine)
-Esperienza pregressa di almeno 4/5 anni nel ruolo di manutentore elettrico in contesti industriali
-Capacità di lettura di schemi elettrici
-Buona manualità, problem solving e attitudine al lavoro in team
Altre informazioni:
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì su 2 turni (6-14/14-22) + reperibilità dal lunedì alla domenica per coprire il terzo turno
Luogo di lavoro: Gattinara (VC)
Inserimento: RAL 28k a 36k, CCNL Laterizi Industria, 13 mensilità, buoni pasto
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
